– Le/La Responsable RSE apporte conseils, formation et expertise aux acteurs impliqués dans le dispositif RSE et assure la diffusion du cadre normatif de gestion des risques environnementaux et sociaux (E&S) défini par le Groupe. Il se positionne en tant qu’expert du dispositif.
Le rôle de l’Expert :
Il/Elle couvre les volets principaux suivants :
• Assurer un rôle de conseil et d’assistance dans la phase d’identification des risques E&S et sur l’application et le respect des principes et engagements E&S du Groupe.
• Procéder à l’analyse et l’évaluation des risques E&S.
• Proposer un avis et les éventuelles conditions à mettre en place à travers la formalisation d’un plan d’actions E&S.
• Accompagner, former, sensibiliser sur les enjeux et engagements E&S du Groupe et faire monter en compétences les acteurs impliqués dans le processus d’évaluation E&S.
• Relayer, diffuser et communiquer les changements du cadre normatif et des engagements du Groupe et assurer une veille « E&S », notamment réglementaire.
• S’assurer du bon déploiement et de la bonne application du dispositif d’évaluations des risques E&S et effectuer les reportings d’activité nécessaires au suivi du déploiement du dispositif.
• Dans le cadre d’une démarche d’amélioration permanente, être force de proposition et contributeur dans les projets d’amélioration de l’efficacité, de l’outillage ou de la digitalisation du processus d’évaluation E&S (bonnes pratiques, retours d’expérience, outils et procédures, …).
Formation :
– BAC +4/5 Diplômé(e) d’une formation universitaire type environnement, développement durable, sciences sociales ou ingénierie
Expérience :
• 5-10 ans d’expérience professionnelle en gestion des risques, conformité, audit ou ingénierie
et/ou expérience dans le domaine de la gestion de projets avec une bonne connaissance des processus et systèmes de la banque et/ou expérience en management des risques E&S dans un secteur tertiaire ou industriel,
• Ayant occupé une fonction commerciale dans une institution financière, de préférence en lien avec une clientèle Corporate,
• Ayant une culture des problématiques ESG, RSE voire de la notation extra-financière.
Compétences :
• Connaissance de l’activité de financement des entreprises
• Connaissance des enjeux et impacts environnementaux et sociaux sur certains secteurs clés
• La connaissance des normes et standards internationaux en matière environnementale, sociale, de santé et de sécurité (Banque Mondiale, ONU, SFI, conventions internationales, autres bailleurs de fonds) est un plus
• Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Power Point) et une compétence digitale
• Une bonne maîtrise de l’anglais et du français, oral et écrit, est indispensable
Aptitudes :
• Solide capacité d’analyse, de synthèse, de vision stratégique
• Capacité d’agrégation d’informations de sources multiples, capacité à gérer plusieurs tâches ou projets en parallèle,
• Qualités d’écoute, de communication et d’animation
• Qualités rédactionnelles,
• Bonne communication orale et écrite, argumentée de manière claire, factuelle et précise
• Rigueur
• Dynamisme
• Aptitudes de coordination, bon relationnel, tiers de confiance