Source : Service de l’Emploi
Code ROME : M130218802
Définition du poste : Fenua Compétences « Te Opere Te Ite » est une association à but non lucratif, créée en 2021 dont le siège social est basé à Papeete. Elle a pour mission principale de développer la formation professionnelle sur le territoire de la Polynésie française.
Pour assurer cette mission, Fenua Compétences est à la recherche de son DIRECTEUR(trice) :
-Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
– Horaires de travail : Temps plein
– Lieu d’affectation : Papeete-Tahiti
– Date de prise de fonction : Immédiatement
Mission principale :
Le DIRECTEUR(trice) aura sous sa responsabilité une équipe de deux personnes : une secrétaire et un itinérant.
Il/ellel est chargé(e) de :
– Mettre en œuvre la stratégie et les décisions prises par l’association,
– Assurer la gestion technique, administrative et financière de l’association et veiller à son bon
fonctionnement,
– Assurer des activités de production liées à la mise en œuvre du dispositif de formation à distance
et d’actions pédagogique,
– Assurer la coordination avec les institutions du Pays, de l’Etat et des communes, la CPS, le Service
de l’emploi, les organismes de formations professionnelles et consultant extérieurs, les partenaires
sociaux et syndicaux, les entreprises, les salariés et les médias.
– Participer activement aux actions visant à mettre en œuvre la formation professionnelle à distance
par l’utilisation de salles numériques,
– Rendre compte régulièrement de ses activités au bureau et au conseil d’administration de
l’association.
Savoir-faire :
– Connaissances du cadre juridique,
– Connaissances dans le domaine de la formation professionnelle,
– Connaissance de l’environnement institutionnel et des enjeux du secteur d’intervention de
l’association,
– Expérience managériale,
– Expérience réussie du pilotage de projets complexes,
– Capacité de prise de décision,
– Capacités d’analyse, de synthèse, d’anticipation,
– Excellent niveau d’expression écrite (élaboration de procédures, compte-rendu, …) et orale.
Date d’effet : 06/01/2023
Type de poste : Remplacement
Nb de poste(s) à pourvoir : 1
Conditions : Savoir-être :
– Qualités humaines, leadership, esprit d’équipe, d’écoute, compréhension, sens du service,
– Forte capacité relationnelle, managériale, de négociation, d’animation et de travail en
transversalité,
– Capacités de dialogue avec tous les membres et les publics de l’association,
– Dynamisme, organisation, rigueur et efficacité opérationnelle,
– Forte capacité de travail et gestion du stress,
– Force de proposition,
– Compréhension des enjeux en matière de discrétion et de confidentialité professionnelle,
– Sens des responsabilités,
– Adaptabilité,
– Créativité, autonomie.
Ile : TAHITI
Recrutement :
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