Iaorana

Définition du poste Recrutement d’un DEMI- CHEF DE RANG H/F
Le Four Seasons Resort Bora Bora recrute un·e demi-Chef de rang.
Le/La demi chef de rang participe au succès de l’expérience clients lors des évènements organisés pour les clients sur le Resort de type mariage, fiancailles, anniversaires, etc.

Définition du poste L’APAIR APURAD recherche un MEDECIN NEPHROLOGUE H/F
MISSION :
En fonction des projets et orientations de l’association, il constitue, suit et tient à jour les dossiers des patients de l’APAIR APURAD de manière à prodiguer des soins adéquats à leur état de santé.
ACTIVITÉS :
Sous la responsabilité du Chef de pôle médical, le médecin néphrologue est chargé de :
– Assurer le suivi médical des patients ;
– Garantir et améliorer les besoins thérapeutiques et dispenser les soins médicaux ;
– Rédiger la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et lui faire des recommandations sur l’hygiène de vie ;
– Faire, organiser et participer à des procédures de recueil d’informations médico-administratives ;
– Participer à une permanence de soins pour les unités éloignées et mettre en place les modalités d’intervention (envoi de médecin, hospitalisation, rapatriement, etc.) ;
– Exercer l’activité dans toutes les unités en fonction des besoins en UAD (consultations mensuelles) et en UDM (consultations hebdomadaires) ;
– Assurer en parallèle la téléconsultation et la téléassistance ;
– Recenser les dysfonctionnements et les symptômes, déterminer l’environnement de vie du patient et procéder à l’examen clinique.

Définition du poste La Direction de la santé recrute un(e) PRATICIEN(NE) HOSPITALIER(ÈRE) spécialisé(e) en médecine interne pour l’Hôpital d’Uturoa. 2981

Le/La praticien(ne) assure la prise en charge de toutes les pathologies des patients hospitalisés dans le service de Médecine/Pédiatrie 2 de l’hôpital d’Uturoa (infectiologie, échographie, diabétologie, cardiologie, gériatrie, etc.).
Il/Elle forme le personnel, dans son domaine de compétence.
Il/Elle participe au bon fonctionnement du service et à la permanence des soins.

CONTRAINTES ET AVANTAGES DU POSTE :
-Participation au service d’astreinte à domicile
-Droit à la formation continue

ACTIVITES PRINCIPALES :
-Effectuer les visites des patients quotidiennement avec le confrère et l’équipe de soins
-Définir le diagnostic du patient, en garantir la prise en charge médicale et organiser les hospitalisations itératives des patients chroniques
-Prescrire les examens complémentaires éventuels de toutes natures, prescrire les traitements et les soins donnés aux patients du service
-Orienter vers d’autres services du territoire, définir les conditions d’évacuation sanitaire (EVASAN) ou autoriser la sortie des malades
-Recevoir les patients en consultation de second niveau à l’hôpital
-Accompagner les patients et leur famille dans les situations délicates

ACTIVITES ANNEXES :
-Participer aux différentes commissions (Commission médicale d’établissement – CME, Commission de lutte contre les infections nosocomiales – C.L.I.N, etc.…) et sous-commissions de l’établissement
-Participer à la réalisation et à la mise en œuvre des projets de service
-Participer à la réalisation et la mise en œuvre des protocoles de service
-Participer à l’hygiène hospitalière
-Participer aux séances d’enseignement et de perfectionnement du personnel médical et paramédical

Définition du poste Recrute un(e) Vendeur (se) spécialisé(e).
– Réalise les ventes en boutique d’équipement pour la restauration auprès d’une clientèle de particuliers et professionnels selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l’entreprise.
– Communique à la clientèle des informations techniques sur les produits/services de l’entreprise.
– Accueillir une clientèle
– Proposer un produit adapté à la demande client
– Encaisser le montant d’une vente
– Réaliser la mise en rayon
– Réaliser le balisage et l’étiquetage des produits en rayon
– Ranger des produits ou marchandises en rayon
– Suivre l’état des stocks
– Définir des besoins en approvisionnement
– Préparer les commandes
– Réceptionner un produit
– Vérifier la conformité de la livraison.

Définition du poste Recrute Technico-commercial sédentaire en génie climatique H/F,
Nous développons notre activité génie climatique et vous travaillerez en collaboration avec les sédentaire élec courant fort et courant faible et les commerciaux itinérants et vous serez rattaché à la direction. .

Missions :
– Gestion SAV
– Réalisation des offres commerciales
– Accompagnement client
– Étude et devis

Définition du poste Au sein de l’Unité de Recherche Ifremer « Ressources Marines de Polynésie française », la personne retenue participera :
– à des programmes en cours et à venir dédiés à la gestion d’espèces marines exploitées en Polynésie Française. Ses activités contribueront à l’étude plus globale de la santé des systèmes lagonaires contraints par les forçages anthropiques et climatiques.
– aux missions de terrain (prélèvements et traitement des échantillons) et aux expérimentations menées sur différentes espèces en laboratoire ou sur le terrain.
– Prise en charge la gestion et la mise en œuvre de l’instrumentation associée.

– développement des collaborations avec d’autres laboratoires : en Polynésie française avec l’Université de la Polynésie française, l’IRD et l’Institut Louis Malardé (UMR 241), le CNRS (CRIOBE), et à l’échelle internationale dans le Pacifique Sud avec d’autres territoires ultramarins (Nouvelle-Calédonie) et plus largement l’Australie et Nouvelle-Zélande.

Définition du poste Le Chef de projet socio-éducatif est un relais entre la direction et les équipes socio-éducatives (agriculture/pêche, animation/loisirs, couture/artisanat et vente/solidarité), il joue un rôle d’interface. Il a pour mission principale le pilotage et la mise en œuvre du Projet Éducatif Local
et des actions socio-éducative de l’association comprenant les actions du Périscolaire, du Jeune en Action, du Centre de Vacances et de Loisirs en Accueil Collectif de Mineur (ACM), le Week-end Educatif en Internat (WEI) et le Programme Loisirs Éducation en Internat (PLEI).
Il encadre les équipes et coordonne les actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies.
Il planifie, coordonne et suit l’évolution du Projet Éducatif Local de l’association de façon à atteindre les objectifs
établis

Définition du poste POLYNESIE INTERIM recrute un Commercial terrain H/F, en prestation de service.

Véritable homme/femme de terrain, vous maîtrisez les techniques de démarchage, de négociation des prix, de communication. En collaboration avec la Direction vous élaborez les stratégies de dynamisation des ventes et négocier les conditions tarifaires afin de s’adapter au mieux aux besoins de vos clients, vous gérez les portefeuilles ou encore assurez un suivi commercial auprès de la clientèle afin de la fidéliser.
Diplômé(e) de l’école de commerce voire d’un diplôme de type Bac +3, spé commerce.
Une expérience minimale de 2 ans est requise ainsi qu’une très bonne connaissance du tissu économique local indispensables.

Définition du poste – Assistance stratégique et mise en œuvre des décisions du Conseil d’Administration
– Représentation de l’établissement public auprès des institutions, des abonnés et des médias
– Organisation du bon fonctionnement général des services opérationnel, financier et du développement
– Pilotage de la stratégie financière : programmes d’investissements, montant de la dette et optimisation des dépenses
-Supervision, conception et réalisation des opérations techniques et commerciale principales
-Définition de la politique sociale de l’établissement public (gestion quantitative et qualitative des ressources humaines)

Définition du poste Nous recrutons un(e) TECHNICIEN(NE) qui aura pour mission de tirer des câbles, poser et mettre en service différents matériels de sécurité (alarme intrusion, alarme incendie, vidéo protection, contrôle d’accès, sonorisation, interphone…)